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Soldado denuncia humilhação e perseguição nos Bombeiros

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Um soldado do Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso denunciou ter sido humilhado publicamente durante o curso de formação em Cuiabá. Ele também afirma que passou a ser perseguido dentro da corporação e agora responde a uma sindicância que pode resultar em sua demissão. O boletim de ocorrência sobre as irregularidades foi registrado no mês passado.

Segundo o relato, o episódio ocorreu em 30 de julho, durante solenidade matinal na ESFAPE Bravo 3, no Distrito Industrial, em Cuiabá. Conforme o boletim de ocorrência registrado na Polícia Civil, antes do hasteamento da bandeira, ele teria sido obrigado a se apresentar como “Primeiro Tenente”, usando insígnias de papelão grampeadas no ombro e um cabo de vassoura como símbolo de posto. A cena foi registrada em fotos e vídeos que posteriormente circularam em grupos de WhatsApp, inclusive oficiais.

O militar também afirma ter sido alvo de xingamentos, castigos físicos, perseguição e assédio moral após reclamar da situação.

Ele sustenta ainda que foi transferido e excluído do curso como forma de retaliação após denunciar os envolvidos. O soldado atualmente responde a uma Sindicância Demissória.

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Ainda conforme a denúncia, após reclamar da situação com a coordenação, ele foi exposto a novas humilhações, como ter que pagar flexões enquanto outros riam.

O bombeiro também relatou que, após uma nova tentativa de denunciar a situação, foi excluído do curso, transferido de forma irregular e com desvio de finalidade, além de ser retirado dos grupos oficiais de comunicação como forma de retaliação.

Em documento encaminhado à Corregedoria-Geral do Corpo de Bombeiros, o militar reforçou as acusações e afirmou que mantinha frequência regular nas aulas do curso, deixando de comparecer somente após ser notificado para permanecer à disposição da Diretoria de Ensino e Instrução (DEIP), em 20 de julho de 2026.

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(foto reprodução) – Segundo ele, após a determinação, passou a ser colocado em serviços braçais e teria sido submetido a uma caminhada diária de aproximadamente 14 quilômetros até outro batalhão. O soldado afirma ainda que, mesmo após registrar as atividades no sistema Sigadoc, foi direcionado ao BM-10 para executar trabalhos repetitivos, mantendo a exigência de cumprir o mesmo trajeto.

Na manifestação, ele sustenta que eventuais problemas relacionados à carga horária e à transferência decorreram de erros administrativos e não poderiam ser atribuídos a ele. Também afirma que foi retirado das aulas e dos grupos oficiais do curso sem direito de defesa e que a sindicância demissória seria uma forma de retaliação após as denúncias de perseguição, assédio moral e exposição vexatória.

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O militar ainda questiona a condução da sindicância e afirma que pessoas apontadas por ele como envolvidas nas agressões teriam participado do procedimento.

O soldado passou a ser alvo de uma Sindicância Demissória instaurada contra ele. A oitiva, que estava marcada para 25 de agosto, foi redesignada para esta quinta-feira (27), às 9h, no Comando-Geral do Corpo de Bombeiros, em Cuiabá.

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(foto reprodução)

Outro lado

Procurada pela reportagem, a assessoria do Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso solicitou os dados pessoais do soldado. Resguardando o direito ao sigilo da fonte, previsto na Constituição Federal, a solicitação foi negada. Até o momento, o Corpo de Bombeiros não se manifestou sobre o caso. O espaço segue aberto.

 

Por: Gazeta Digital

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Cáceres e Região

AZPEC/ZPE Cáceres busca investidores na Cachoeiro Stone Fair

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Missão estratégica aproxima Cáceres de empresários e investidores de mais de 30 países

Por Assessoria

A AZPEC/ZPE Cáceres participa da Cachoeiro Stone Fair, no Espírito Santo, importante feira internacional do setor de rochas ornamentais, que reúne empresários, compradores e investidores de mais de 30 países.

A participação tem como objetivo  prospectar novos investimentos para Cáceres, especialmente no segmento de mármore, apresentando aos empresários as oportunidades de instalação de empreendimentos na Zona de Processamento de Exportação (ZPE).

A AZPEC está sendo representada pela diretora Nelci Longhi, que participa da missão em substituição ao presidente Francis Maris Cruz, que se encontra em Dallas, nos Estados Unidos, cumprindo agenda de negócios.

Durante o evento, Nelci Longhi mantém contatos com empresários e representantes do setor, apresentando o grande potencial mineral de Cáceres, que possui importantes jazidas de mármore e condições para ampliar a cadeia de produção, beneficiamento e industrialização.

A estratégia é atrair empresas interessadas em transformar a matéria-prima em produtos de maior valor agregado, com produção voltada ao mercado e, principalmente, à exportação.

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Para a AZPEC, a participação na feira representa uma oportunidade de colocar Cáceres e a ZPE no radar de investidores nacionais e internacionais, criando novas possibilidades de negócios, geração de empregos, renda e desenvolvimento econômico para Mato Grosso.

“Estamos aqui para mostrar aos investidores que Cáceres possui uma grande riqueza mineral e que a ZPE pode ser uma plataforma estratégica para industrialização e exportação. Queremos transformar esse potencial em novos negócios, empregos e desenvolvimento para a nossa região”, destaca a diretora Nelci Longhi.

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Destaque

Governo de MT paga salários dos servidores nesta sexta

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O Governo de Mato Grosso paga, nesta sexta-feira (28.8), os salários referentes ao mês de agosto dos servidores públicos. A folha líquida soma R$ 842.446.622,56 e contempla os servidores da administração direta e indireta do Poder Executivo.

Do total da folha, R$ 587,7 milhões serão destinados ao pagamento dos servidores ativos e R$ 254,7 milhões aos inativos e pensionistas, conforme dados da Secretaria Adjunta do Tesouro Estadual.

Governo estadual do Rio anuncia pagamento de metade do 13º salário de servidores e pensionistas em 30 de junho - Servidor Público - Extra Online

(foto reprodução) – As ordens de pagamento já foram encaminhadas ao Banco do Brasil, e os valores estarão disponíveis ao longo do dia, conforme o calendário oficial divulgado pelo governo do Estado no início do ano.

O pagamento inclui todos os servidores, inclusive aqueles que optaram pela portabilidade bancária.

 

Por: SECOM/MT

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